5月28日，记者获悉，中宁县人力资源和社会保障局将保障农民工工资支付作为工作重中之重，紧盯关键节点，聚焦难点堵点，精准施策、全力攻坚，避免年关“讨薪难”集中发生。
中宁县人力资源和社会保障局推行劳动保障法规政策课堂进项目，全覆盖宣传劳动保障、农民工工资支付等法规政策。通过随机抽查、座谈交流、实地走访等方式，全面督查农民工实名制管理、工资保证金缴存、工资专用账户等核心制度落实情况，督促在建项目严格落实工程建设领域“六项制度”，查出项目隐患。中宁县人力资源和社会保障局借助部门力量，联合住房和城乡建设局、交通运输局、水务局等行业主管部门，采用“在建项目随机抽查、风险项目靶向核查、政府项目重点访查”等方式组织实施在建工程项目走访核查。每月走访核查项目数不低于域内在建工程项目总数的10%，全年确保域内在建工程项目全覆盖。截至目前，实地走访在建工程项目33个。 (记者 孙振星)
|
