为认真学习贯彻党的二十大和自治区第十三次党代会精神，坚持和完善党组织书记抓基层党建述职评议考核工作，进一步提升和抓实抓细基层党建工作管理水平。2月3日下午，宁工局公司党委召开2022年度党支部书记抓基层党建及意识形态工作述职评议考核会。会议由党委副书记、纪委书记许志军主持。公司领导班子成员、各党支部书记、支部委员以及党员群众代表30余人参会。
考核会上，五个党支部书记依次从2021年度反馈问题整改落实情况、履行党建及意识形态工作职责等方面述职，深刻剖析工作中存在的不足，明确2023年工作思路。
高维力书记及班子成员依次对各党支部书记述职情况进行了点评，提出意见和建议。随后与会人员对各支部书记抓基层党建工作及意识形态工作进行了民主测评。
高维力书记指出，此次党支部书记述职，总结成绩客观实在、分析问题深刻到位、下一步工作计划基本全面。希望各党支部以公司党委创新构建实施“八个一”工程为着力点，全面推进党建工作与生产经营工作深度融合，坚定不移做优做精宁工局公司。并就做好下阶段基层党建工作提出具体要求：一是发挥党建政治价值，在促进局公司年度重点任务上下功夫;二是发挥党建人才价值，弘扬正气，激发员工干事创业热情，增强工作合力;三是发挥党建经济价值，助推公司经济效益提升。
党委副书记、纪委书记许志军在总结讲话中指出：此次会议各党支部书记高度重视、准备充分，认真总结了一年的工作，找准了不足，会议成效很好，达到了相互学习、交流、提高的目的。并提出要求：一是会后积极组织党员传达述职反馈问题及2023年工作思路;二是对2023年各项工作早计划，早安排，重点抓好创新方面的工作;三是各支部要补足短板，传承好的工作方法和经验，立足支部实际，多组织开展特色党建活动，同心协力按照公司党委要求抓好各项工作落实。在2023年党建工作中取得更好的成效。 |
