11月18日，记者从银川市委人才工作局获悉，银川市聚焦葡萄酒产业人才供给侧与产业吸纳需求侧，大力探索“产业+人才”融合发展有效途径，优化人才环境，搭建交流平台，加强人才引育，为产业发展“耕土”“搭藤”“酿才”。
银川市加强高层次人才引领作用，认定葡萄酒产业高精尖缺人才12名，兑现生活补贴220余万元。打造人才宜居工程，为20余位葡萄酒产业柔性引进人才提供了“拎包入住”人才公寓，为10名大学生提供了共有产权房及租房补贴，投入资金130万元。建立交流平台，包括自治区级技术创新中心3个、专家服务基地1个、科技创新团队1个，建设新型专家智库，聘任区内外专家及人才团队。柔性引进中国农业大学食品科学与营养工程学院主任段长青等专家20余名，为产业发展提供决策咨询。培育国家、自治区、银川市各级人才工程20人，累计支持经费300余万元。
银川市还实施人才梯次培养，夯实人才“金字塔”，针对酒庄庄主等企业高管，通过选派国外访学、参加高端研修等方式拓宽视野、提升经营管理水平;针对酿酒师、种植师等后备人才，通过选派赴区外知名产区跟岗实训、重点院校理论进修等方式，提升人才理论基础及专业技术水平。组织葡萄园农民参评高素质农民职称，激发高素质农民积极性，培育一支较为稳定的葡萄酒种植、栽培、除草等实用人才队伍，缓解种植人才用工难题。组建产区认证讲师团。聚焦产业急需的文旅融合、品牌营销人才短板，定制银川产区特色课程，每年面向国内葡萄酒教育培训行业招募、培养、认证50名银川产区认证讲师，组团赴外开展产区课程培训，讲好产区故事、打造产区品牌。 (记者 赵婵莉) |
