6月14日，记者获悉，西夏区将强化驻村帮扶力量作为全面推进乡村振兴的有力抓手，在选、管、育上持续发力，让广大驻村干部真正身在农村、心系农村、服务农村，推动驻村干部“驻心”更“助村”。
西夏区坚持“优中选优”的用人导向，采取单位推荐、组织审查、择优上岗的方式，从党政机关、企事业单位选派10名优秀干部，同自治区、银川市选派的29名驻村干部，整合组建12支驻村工作队驻村帮扶，实现了驻村工作力量全覆盖。挑选22名政治素质好、工作能力强、事业心和责任感强的党员担任驻村第一书记，打造了一支充满活力的高素质专业化驻村队伍。精心谋划举办村党组织书记和驻村干部培训班，邀请自治区、市党校教授和乡村振兴等部门负责人围绕抓党建促乡村振兴、基层组织建设、发展壮大村集体经济、驻村帮扶责任落实等内容进行授课，提升驻村干部能力素质。
驻村工作队围绕加快农业农村现代化、扎实推进共同富裕，2018年以来，累计争取中央、自治区扶持壮大村集体经济资金1500余万元，实施重点项目12个，2021年村集体经济总收入1001万元，同比增长124%。配合村“两委”大力实施“青苗工程”，储备村级后备干部73名，培养农村致富带头人370名，其中党员致富带头人188名。 (记者 孙振星) |
