11月30日，银川市职业技能提升行动服务周暨企业职工培训启动，服务周活动期间，我市各级人社和就业部门将各项政策、培训和服务送到企业职工、就业重点群体手中，送到企业、院校、培训机构等服务对象手中，推广“工学一体化”、“互联网+”等培训模式，扩大培训规模，提升培训质量。
据了解，今年，自治区和银川市先后出台了职业技能提升行动实施方案，明确面向企业职工和农村转移就业劳动者、城乡未继续升学的初高中毕业生、高校毕业生、下岗失业人员、退役军人、家政服务人员、即将刑满释放人员、就业困难人员及建档立卡贫困劳动力等各类城乡劳动者，大规模开展职业技能培训。
根据方案要求，在2019年至2021年，全市要开展政府补贴职业技能培训6.1万人次以上，其中2019年培训1.43万人次以上，2020年培训2.42万人次以上，2021年培训2.25万人次以上。2019年以来，银川市开展的职业技能培训包括就业技能培训、创业培训、建档立卡贫困劳动力精准技能培训等5大类，共培训了21497人次。
接下来，将主要针对企业职工、就业重点群体、贫困劳动力，开展岗位技能培训、安全技能培训、新型学徒制培训、就业技能培训、创业培训、专项能力培训等。(记者 肖梦琪) |
