12月1日，记者从灵武市人才工作会议获悉，宁夏新澳羊绒有限公司董事长兼总经理王华等45人荣获“灵武才俊”，中国工程院院士、华中科技大学材料科学与工程学院院长李德群等45位专家被聘为灵武市专家咨询委员会成员。大会还为23个“两个带头人”示范基地、实用人才培育基地、人才聚集小高地授牌。
据介绍，近年来，灵武市认真贯彻落实中央、自治区、银川市关于人才工作的决策部署，坚持党管人才原则，大力实施“人才强市”工程，加快构建“引才—留才—用才”长效机制。出台《灵武市实施人才强市工程助推创新驱动发展战略的意见(暂行)》，提出人才新政“20条”，每年设立500万元人才发展专项资金，专门用于落实人才政策兑现和人才项目实施。出台《灵武市备案科技服务机构管理暂行办法》，设立科技创新服务体系专项经费，为企业引进一批科技服务人才，解决企业创新难题，提升区域自主创新能力。同时，灵武市还围绕特色优势产业和重点工程，对接和引进来宁院士、各类专家教授90余名、创新团队40余个，培育本土高层次人才300余名。
此外，灵武市还设立了政务大厅“一站式”人才服务窗口，在住房、教育、医疗等方面为各类优秀人才提供全程化保障，并成立扶贫技术服务小组、田园综合体技术专班等专业队伍。
“在建设黄河流域生态保护和高质量发展先行区的实践中，我们将把人才工作摆在更加重要的位置，推进人才机制创新、政策完善，改善人才结构、构筑人才高地，以时不我待的紧迫感和舍我其谁的使命感，推动人才事业创新发展，为各类人才搭建更广阔、更优质的舞台。”灵武市委组织部副部长何韬表示，今后灵武市将进一步实施引进领军型创新创业人才，推进专业技术人才队伍建设，鼓励各类人才在岗位上发明创造、创新创优，支持培养高技术技能型人才等一系列人才强市工程，努力构建更加符合产业发展实际的人才队伍结构，形成人才长效机制，助力灵武是高质量发展。(记者 张碧迁) |
