3月28日，国务院发布相关通知，明确自2022年1月1日起，纳税人照护3岁以下婴幼儿子女的相关支出，按照每个婴幼儿每月1000元的标准定额扣除。备受关注的婴幼儿照护个人所得税专项附加扣除政策正式落地，这不仅能在一定程度上减轻育儿家庭的经济负担，也对建设生育友好型社会具有重要意义。
目前，我国社会面临生育率低而导致的老龄化严重、人口红利衰退等现实问题。这样的局面和育儿成本过高、期望过高导致教育成本激增等等因素脱不开关系。眼下亟待解决的是完善生育保障基本制度，去纾解大家“生不起，养不起”的焦虑，扭转当下不愿生、不敢生的局面。在这样的情况下，通过对育儿家庭实行个税专项附加扣除政策，拉低家庭缴费基数，通过“减税”实现家庭“减负”，可以说是最大限度发挥了普惠的属性，能让相关人群切实感受到政策带来的福利，降低育儿带来的经济压迫感。
当然，我们不能忽视那些没有达到个税起征点的人群，他们可能暂时享受不到这项政策福利带来的利好，应该考虑到这部分人群的困难，出台有针对性的配套福利和政策。比如广东省一些制造业出台的“妈妈岗”，就是个很好的范例。让每个人都能感受到生育福利政策的温暖和善意，这有利于提高社会整体的生育意愿。 吴戈 |
