 崇兴镇多措并举组织农村剩余劳动力进厂务工。记者 张碧迁 摄 “从今天起，我是一名正式工人了，除了每个月能拿到4000多元的工资外，还能享受到公司的其他福利待遇。”1月23日，胸前戴着大红花的吴志福通过3个月的试用期，正式成为宁夏舜昌亚麻纺织科技有限公司的一名生产线工人。
吴志福是灵武市崇兴镇杜木桥村的村民，2021年9月27日，村委会的工作人员带着宁夏舜昌亚麻纺织科技有限公司的负责人上门告诉他，企业想招聘工人。详细听取了企业负责人的介绍后，当了半辈子农民的吴志福心动了，于是抱着试试看的心态来到了企业，在3个月的试用期内，他凭借勤劳双手，成长为一名合格的产业工人。
吴志福告诉记者，以前守在家里干农活，手里缺钱是常事，在农闲时，只能去打零工添补家用，想去企业上班，缺乏就业信息，又怕自己年龄大企业不要。对于到离家不远的大企业工作，以前连想都不敢想。
和吴志福同一批被送到“厂门口”的还有崇兴镇郭碱滩村村民金志新。不同的是，由于年轻、聪明、肯学，金志新已经快速成长为宁夏新澳羊绒有限公司的一名技术工人，每月到手的工资有5200元。
说起这次工作机会，金志新说得最多的就是感谢村里工作人员能够把工作机会送到“家门口”，他告诉记者，这几年一直在外地打工，结婚后有了小孩，也就不想再外出了。今年上半年回到家的他一直待业在家，中途也找了几家公司，但都不理想。对于这份送到“家门口”工作，他特别满意。
宁夏新澳羊绒有限公司人力资源负责人代飞告诉记者，近年来，随着灵武市现代纺织业的“涅槃重生”，新澳羊绒、爵派尔、国斌亚琦、舜昌亚麻等一批关联项目落地投产，产业工人的需求量越来越大，但由于信息不畅等原因，招工难也就成了企业急需解决的事。
“在得知企业的需求后，崇兴镇结合实际，成立了村级劳务公司，并通过开展劳务技能培训、就业援助等帮扶措施，把闲置劳动力输送到用工企业。同时，为了消除村民的顾虑，崇兴镇还通过把工作机会送到‘家门口’，把村民送到‘厂门口’的工作方法，开展‘一对一’精准就业帮扶。仅2021年，全镇就新增1016名群众实现稳定就业。”崇兴镇镇长杨少春告诉记者，有5万多人的崇兴镇，人均耕地不到1亩，如何让大量剩余的劳动力成功就业，为乡村振兴增添新动能是崇兴镇近两年的发力点。今年，全镇将继续聚焦稳岗就业，狠抓落实，多措并举组织农村剩余劳动力进厂务工。 (记者 张碧迁) |
