“坚持一切拿成绩单说话，将‘回头看’的‘主战场’拉到第一线。”近日，中卫市组成联合调研组对辖区乡镇党委和村“两委”换届开展“回头看”，40个乡镇、443个村级党组织班子及2885名党员干部接受集体检验。
“采取‘四不两直’方式，深入各乡镇、村的产业基地和项目现场，通过现场谈话、实地查看、节点对账等多种办法，详细了解新一届班子成员在推动产业发展、乡村治理、疫情防控等重点任务中的现实表现和工作成效。”中卫市委组织部有关负责人说，对担当意识较差、工作推进缓慢的班子成员及时予以调整或处理，推动乡村干部“上任即实干”。
通过深入检视，共查摆解决乡村班子中的具体问题976条，对4个村级班子进行调整优化，14个评为“一般”等次的班子被列为重点对象、实行挂牌整顿，进一步建强推动乡村振兴“主心骨”。
目前，沙坡头区对综合评价靠后的14名干部逐一进行提醒谈话，安排专人结对帮带，将发现的190名表现优秀的干部列入储备库重点跟踪培养。海原县将4名不胜任现职的村“两委”班子成员予以免职，发出了“干不好就下课”的强烈信号。
同时，以老党员、致富带头人、村级后备力量、群众代表等为重点，每村随机走访10户以上群众，收集掌握群众对乡村两级班子和干部最直接的评价，开展满意度测评。“回头看”期间，有14条群众反映的意见建议被列入乡村班子“我为群众办实事”清单。受访群众纷纷表示，新一届乡村班子更加年轻化、专业化，文化水平更高、争先意识更强，更想为群众办实事，群众对乡村干部的满意度在97%以上。(记者 何耐江) |
